Der Förderkreis...

...ist ein interner Entwicklungsbaustein mit folgenden Rahmendaten:

Zielsetzung: Entwicklung der Persönlichkeits-, Sozial- und Methodenkompetenz

Inhalte:
- Workshops zu verschiedenen Themen, z. B. Selbst- & Zeitmanagement
- Kamingespräche mit dem Bankvorstand
- bereichsübergreifende Einsätze
- Exkursionen
- eigenverantwortliche Bearbeitung eines Bankprojekts
- und vieles mehr...

Dauer: 12 Monate

Teilnehmer: Nachwuchsmitarbeiter mit entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation

Das sind die Teilnehmer am Förderkreis im Jahr 2017/18:

VR-Bank Ellwangen:

  • Franziska Böhm,
  • Florian Ocker,
  • Stefan Piott,
  • Patrick Rief

VR-Bank Ostalb:  

  • Tobias Buck,
  • Cinderella Fackler,
  • Andrea Kirschmer,
  • Rainer Schürle,
  • Daniel Weiland